ஓய்வூதிய நிதிகள் என்றும் அழைக்கப்படும் ஓய்வூதிய நிதிகள், நீங்கள் ஓய்வுபெறும் போது உங்கள் வருமானத்தில் ஒரு பகுதியை சேமிக்க உதவுகிறது. அரசாங்கப் பத்திரங்களைப் போன்றே இந்தப் பணத்தை அவர்கள் பாதுகாப்பாக முதலீடு செய்கிறார்கள், ஓய்வுக்குப் பிறகு நிலையான வருமானத்தைப் பெறுவதை உறுதிசெய்யவும், பெரும்பாலும் 11% வரை வருமானம் கிடைக்கும், இது ஓய்வூதியத்தைத் திட்டமிடுவதற்கு சிறந்ததாக ஆக்குகிறது.
உள்ளடக்கம்:
- ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்டுகள் எவ்வாறு வேலை செய்கின்றன? – How Do Retirement Mutual Funds Work in Tamil
- ஓய்வூதிய நிதி லாக்-இன் காலம் – Retirement Fund Lock-in Period in Tamil
- ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்ட் வரி நன்மை – Retirement Mutual Fund Tax Benefit in Tamil
- ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்ட் வருமானம் – Retirement Mutual Fund Returns in Tamil
- இந்தியாவில் சிறந்த ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்டுகள் – Best Retirement Mutual Funds In India Tamil
- ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்ட் என்றால் என்ன? – விரைவான சுருக்கம்
- ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்ட் – அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்
ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்டுகள் எவ்வாறு வேலை செய்கின்றன? – How Do Retirement Mutual Funds Work in Tamil
ஓய்வூதிய பரஸ்பர நிதிகள் முதலீட்டாளரின் வயதுக்கு ஏற்ப தங்கள் மூலோபாயத்தை சரிசெய்வதன் மூலம் செயல்படுகின்றன, ஆரம்பத்தில் வளர்ச்சிக்கான பங்குகளில் கவனம் செலுத்துகின்றன மற்றும் ஓய்வூதியம் நெருங்கும்போது படிப்படியாக பத்திரங்களுக்கு மாறுகின்றன. இந்த இலக்கு-தேதி அணுகுமுறை முதலீட்டாளரின் வளரும் இடர் சகிப்புத்தன்மை மற்றும் காலப்போக்கில் வருமானத் தேவைகளுக்கு ஏற்ப முதலீடுகளை தானாகவே மறுசீரமைக்கிறது.
ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்டுகள் பின்வரும் வழியில் செயல்படுகின்றன:
வயது அடிப்படையிலான உத்தி: உங்கள் வயதின் அடிப்படையில் நிதி அதன் முதலீட்டு கலவையை சரிசெய்கிறது. இளைய முதலீட்டாளர்கள் தங்கள் போர்ட்ஃபோலியோவில் வளர்ச்சிக்காக அதிக பங்குகளைப் பார்க்கிறார்கள், அதே நேரத்தில் பழைய முதலீட்டாளர்கள் ஸ்திரத்தன்மைக்கு அதிக பத்திரங்களைக் கொண்டுள்ளனர்.
தானியங்கு மறுசீரமைப்பு: நீங்கள் ஓய்வு பெறுவதை நெருங்கும் போது, நிதி தானாகவே வளர்ச்சியில் இருந்து (பங்குகள்) வருமானம் மற்றும் பாதுகாப்பிற்கு (பத்திரங்கள் மற்றும் நிலையான வருமான சொத்துக்கள்) கவனம் செலுத்துகிறது.
ஆரம்ப கட்டங்களில் வளர்ச்சி: ஆரம்ப ஆண்டுகளில், சந்தை ஏற்ற இறக்கத்திலிருந்து மீள்வதற்கு அதிக நேரம் இருப்பதால், வளர்ச்சி திறனை அதிகரிக்க பங்குகளில் கவனம் செலுத்தப்படுகிறது.
ஓய்வுக்கு அருகில் ரிஸ்க் குறைக்கப்பட்டது: ஓய்வூதியம் நெருங்கும்போது, ஆபத்தைக் குறைப்பது முக்கியமானதாகிறது. நிதியானது பொதுவாக பாதுகாப்பான மற்றும் வழக்கமான வருமானத்தை வழங்கும் பத்திரங்களுக்கு மாறுகிறது.
இடர் சகிப்புத்தன்மையுடன் சீரமைக்கிறது: முதலீட்டில் ஏற்படும் மாற்றமானது ஒரு வயதுக்கு ஏற்ப இடர் சகிப்புத்தன்மையின் வழக்கமான குறைவுடன் ஒத்துப்போகிறது, முதலீட்டு உத்தியானது உங்கள் மாறிவரும் நிதித் தேவைகள் மற்றும் ஆபத்துடன் வசதியாக இருப்பதை உறுதிசெய்கிறது.
முதலீட்டு முடிவுகளை எளிதாக்குகிறது: இந்த அணுகுமுறை சொத்துக்களை எவ்வாறு ஒதுக்குவது என்பதை தீர்மானிப்பதில் இருந்து யூகங்களை எடுக்கிறது, முதலீடுகளை நிர்வகிப்பதில் அனுபவம் இல்லாத முதலீட்டாளர்களை எளிதாக்குகிறது.
நீண்ட கால இலக்குகளில் கவனம் செலுத்துங்கள்: ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்டுகள் நீண்ட கால முதலீட்டிற்காக வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன, உங்கள் பணி வாழ்க்கை முழுவதும் உங்கள் ஓய்வூதிய இலக்குகளை மையமாக வைத்திருக்கிறது.
ஓய்வூதிய நிதி லாக்-இன் காலம் – Retirement Fund Lock-in Period in Tamil
ஓய்வூதிய நிதிகள் பெரும்பாலும் லாக்-இன் காலத்துடன் வரும், பொதுவாக 5 ஆண்டுகள் அல்லது முதலீட்டாளர் ஓய்வு பெறும் வயதை அடையும் வரை. இந்தக் கொள்கையானது நீண்ட கால சேமிப்புப் பழக்கத்தை வளர்ப்பதற்காக வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது, நிதிகள் குறிப்பாக ஓய்வூதிய நோக்கங்களுக்காகப் பயன்படுத்தப்படுவதை உறுதிசெய்கிறது மற்றும் குறுகிய கால ஆதாயங்களுக்காக அல்ல.
ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்ட் வரி நன்மை – Retirement Mutual Fund Tax Benefit in Tamil
இந்தியாவில் ஓய்வூதிய பரஸ்பர நிதிகளுக்கான பங்களிப்புகள் ரூ. வரை வரிவிலக்கு அளிக்கப்படுகின்றன. 80சிசிசி பிரிவின் கீழ் ஆண்டுக்கு 1.5 லட்சம், புதிய ஓய்வூதியத் திட்டம் வாங்குதல் மற்றும் ஏற்கனவே உள்ள திட்டங்களைப் புதுப்பித்தல் ஆகிய இரண்டிற்கும் பொருந்தும். இருப்பினும், இந்த நிதிகளிலிருந்து திரும்பப் பெறுவது வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது என்பதைக் கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும்.
ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்ட் வருமானம் – Retirement Mutual Fund Returns in Tamil
1 வருட வருமானத்தின் அடிப்படையில் ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்ட் வருமானத்தை கீழே உள்ள அட்டவணை காட்டுகிறது.
பெயர் | AUM (Cr இல்) | NAV (ரூ) | முழுமையான வருமானம் – 1Y (%) |
ஐசிஐசிஐ ப்ரூ ரிட்டயர்மென்ட் ஃபண்ட்-புயூர் ஈக்விட்டி பிளான் | 422.60 | 26.84 | 44.78 |
ஐசிஐசிஐ ப்ரூ ரிடையர்மென்ட் ஃபண்ட்-ஹைப்ரிட் ஆக்ரஸிவ் பிளான் | 283.73 | 22.08 | 37.02 |
HDFC ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி-ஈக்விட்டி திட்டம் | 4036.24 | 47.67 | 36.35 |
யூனியன் ஓய்வூதிய நிதி | 99.01 | 13.58 | 34.83 |
டாடா ரிட்டயர்மென்ட் சேவ் ஃபண்ட் – ப்ரோக் பிளான் | 1718.48 | 65.65 | 32.37 |
HDFC ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி-ஹைப்ரிட்-ஈக்விட்டி திட்டம் | 1206.92 | 37.45 | 28.09 |
டாடா ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி – மோட் திட்டம் | 1916.73 | 63.35 | 27.77 |
எஸ்பிஐ ஓய்வூதிய பலன் நிதி-ஆக்கிரமிப்பு திட்டம் | 2065.27 | 18.56 | 27.53 |
ஆக்சிஸ் ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி-டைனமிக் திட்டம் | 303.19 | 17.31 | 27.29 |
ஆக்சிஸ் ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி-ஆக்கிரமிப்பு திட்டம் | 774.26 | 16.43 | 25.27 |
இந்தியாவில் சிறந்த ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்டுகள் – Best Retirement Mutual Funds In India Tamil
கீழே உள்ள அட்டவணையில் 3 வருட CAGR அடிப்படையில் இந்தியாவில் சிறந்த ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்டுகளைக் காட்டுகிறது.
பெயர் | AUM (Cr இல்) | NAV (ரூ) | CAGR 3Y (%) |
HDFC ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி-ஈக்விட்டி திட்டம் | 4036.24 | 47.67 | 28.12 |
ஐசிஐசிஐ ப்ரூ ரிட்டயர்மென்ட் ஃபண்ட்-புயூர் ஈக்விட்டி பிளான் | 422.60 | 26.84 | 27.27 |
HDFC ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி-ஹைப்ரிட்-ஈக்விட்டி திட்டம் | 1206.92 | 37.45 | 19.33 |
ஐசிஐசிஐ ப்ரூ ரிடையர்மென்ட் ஃபண்ட்-ஹைப்ரிட் ஆக்ரஸிவ் பிளான் | 283.73 | 22.08 | 19.13 |
டாடா ரிட்டயர்மென்ட் சேவ் ஃபண்ட் – ப்ரோக் பிளான் | 1718.48 | 65.65 | 16.48 |
டாடா ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி – மோட் திட்டம் | 1916.73 | 63.35 | 15.17 |
ஆக்சிஸ் ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி-டைனமிக் திட்டம் | 303.19 | 17.31 | 13.15 |
ஆதித்யா பிர்லா SL ஓய்வூதிய நிதி-30 | 324.00 | 17.88 | 12.83 |
ஆதித்யா பிர்லா SL ஓய்வூதிய நிதி-40 | 102.83 | 17.08 | 11.33 |
ஆக்சிஸ் ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி-ஆக்கிரமிப்பு திட்டம் | 774.26 | 16.43 | 11.29 |
ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்ட் என்றால் என்ன? – விரைவான சுருக்கம்
- ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்டுகள் என்பது உங்கள் வருமானத்தின் ஒரு பகுதியை, பெரும்பாலும் அரசாங்கப் பத்திரங்கள் போன்ற பாதுகாப்பான சொத்துக்களில் முதலீடு செய்யப்படும் சேமிப்புத் திட்டங்களாகும், இது ஓய்வுக்குப் பிந்தைய நிலையான வருமானத்தை வழங்குவதற்காக, 11% வரை ஈட்டக்கூடியது.
- ஓய்வூதிய பரஸ்பர நிதிகள் வயது அடிப்படையில் முதலீட்டு உத்திகளை சரிசெய்கிறது, வளர்ச்சியை மையமாகக் கொண்ட பங்குகளில் தொடங்கி, ஓய்வூதியம் நெருங்கும்போது படிப்படியாக பாதுகாப்பான பத்திரங்களுக்கு மாறுகிறது, மாறும் இடர் சகிப்புத்தன்மையுடன் சீரமைப்பை உறுதி செய்கிறது.
- ஓய்வூதிய நிதிகள் பொதுவாக 5 வருட லாக்-இன் காலத்தைக் கொண்டிருக்கும் அல்லது முதலீட்டாளரின் ஓய்வூதிய வயது வரை நீட்டிக்கப்படும், நீண்ட கால சேமிப்பை ஊக்குவிக்கிறது மற்றும் ஓய்வூதியத்திற்காக நிதி பயன்படுத்தப்படுவதை உறுதி செய்கிறது.
- இந்தியாவில் ஓய்வூதிய பரஸ்பர நிதிகளுக்கான பங்களிப்புகள் ரூ. வரை வரி விலக்கு அளிக்கின்றன. பிரிவு 80சிசிசியின் கீழ் 1.5 லட்சம், புதிய மற்றும் புதுப்பிக்கப்பட்ட ஓய்வூதியத் திட்டங்களை உள்ளடக்கியது, ஆனால் திரும்பப் பெறுவது வரிக்கு உட்பட்டது.
- 28.12% 3-ஆண்டு CAGR உடன் HDFC ஓய்வூதிய சேமிப்பு நிதி-ஈக்விட்டி திட்டம், 27.27% இல் ICICI ப்ரூ ரிடையர்மென்ட் ஃபண்ட்-Pure Equity திட்டம் மற்றும் 19.33% HDFC ஹைப்ரிட்-ஈக்விட்டி திட்டம் ஆகியவை சிறந்த ஓய்வூதிய நிதிகளாகும்.
- ஆலிஸ் ப்ளூவில் பூஜ்ஜிய செலவில் ஓய்வூதியத்தில் முதலீடு செய்யுங்கள்.
ஓய்வூதிய மியூச்சுவல் ஃபண்ட் – அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்
ஓய்வூதிய பரஸ்பர நிதிகள் நீண்ட கால சேமிப்பிற்காக வடிவமைக்கப்பட்ட முதலீட்டுத் திட்டங்களாகும், தனிநபர்களின் ஓய்வூதிய ஆண்டுகளில் நிதி ரீதியாக ஆதரவளிக்க செல்வத்தை வளர்ப்பதில் கவனம் செலுத்துகிறது.
ஓய்வூதிய நிதியில் முதலீடு செய்வது நீண்ட கால நிதி பாதுகாப்பிற்கு பயனுள்ளதாக இருக்கும், ஆனால் தனிப்பட்ட இடர் சகிப்புத்தன்மை மற்றும் ஓய்வூதிய இலக்குகளை கருத்தில் கொள்வது முக்கியம்.
ஓய்வூதியத்திற்காக, இலக்கு-தேதி நிதிகள், சமநிலை நிதிகள் மற்றும் குறியீட்டு நிதிகள் போன்ற பலதரப்பட்ட நிதிகள் அவற்றின் வளர்ச்சி மற்றும் ஸ்திரத்தன்மையின் கலவைக்காக அடிக்கடி பரிந்துரைக்கப்படுகின்றன.
ஒரு ஓய்வூதிய நிதியானது சொத்துக்களின் கலவையில் முதலீடு செய்கிறது, பெரும்பாலும் முதலீட்டாளர் வயதாகும்போது அதிக ஆபத்துள்ள முதலீடுகளிலிருந்து மிகவும் பழமைவாத முதலீடுகளுக்கு மாறுகிறது.
நன்மைகளில் தொழில்முறை மேலாண்மை, ஒழுக்கமான சேமிப்பு, வரிச் சலுகைகள் மற்றும் நீண்ட கால ஓய்வூதிய இலக்குகளுக்கு ஏற்றவாறு பன்முகப்படுத்தப்பட்ட சொத்து ஒதுக்கீடு ஆகியவை அடங்கும்.
ஓய்வூதிய நிதிகள் பொதுவாக 5 வருட லாக்-இன் காலம் அல்லது முதலீட்டாளரின் ஓய்வூதிய வயது வரை நீட்டிக்கப்படும்.
பொறுப்புத் துறப்பு: மேற்கூறிய கட்டுரை கல்வி நோக்கங்களுக்காக எழுதப்பட்டது, மேலும் கட்டுரையில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள நிறுவனங்களின் தரவு நேரத்தைப் பொறுத்து மாறலாம் மேற்கோள் காட்டப்பட்ட பத்திரங்கள் முன்மாதிரியானவை மற்றும் பரிந்துரைக்கப்படவில்லை.